Многие думают, что работать не официально ВЫГОДНО.

Многие думают, что работать не официально ВЫГОДНО. ЭТО НЕ ТАК!

Минусы неформальной занятости для работодателя:
•Административные штрафы
•Ограничение возможности принять участие в государственных программах, государственной поддержке.
•Риск проведения проверок со стороны контрольно-надзорных органов, органов прокуратуры.
•Отсутствие возможности привлечь работника к ответственности за несоблюдение трудовой дисциплины, обеспечить сохранность материальных ценностей и т.п.

Минусы неформальной занятости для работника:
•Условия труда, продолжительность рабочего дня, дополнительные обязанности, не соответствующие нормам трудового законодательства.
•Не перечисляются страховые взносы во внебюджетные фонды.
•Отсутствие каких-либо социальных га-рантий (оплаченного листа временной нетрудоспособности, оплачиваемого от-уска, достойной пенсии и т.п.).
•Увольнение без объяснения причин и выплат.
•Минимальный размер пособий по безработице.
•Невозможно доказать стаж и опыт предыдущей работы при попытках трудоустройства к другому работодателю.

В администрации Дновского муниципального округа действует на постоянной основе рабочая группа по противодействию нелегальной занятости.
Телефон для обращений 8 (81135) 25-261, адрес электронной почты: dno@reg60.ru